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SEMUJERES y Universidad Atenas acuerdan becas y capacitación para mujeres víctimas de violencia

Por Staff Códice Informativo - 24/05/2026

La Secretaría de las Mujeres de Querétaro y la Universidad Atenas firmaron un convenio de colaboración para impulsar becas, capacitación y acciones de sensibilización con perspectiva de género.

 SEMUJERES y Universidad Atenas acuerdan becas y capacitación para mujeres víctimas de violencia

La Secretaría de las Mujeres del Estado de Querétaro (SEMUJERES) y la Universidad Atenas Estudios Superiores firmaron un convenio de colaboración para acercar herramientas educativas, espacios de sensibilización y oportunidades de formación a mujeres queretanas, especialmente a quienes viven contextos de violencia.

Durante la firma del acuerdo, la titular de SEMUJERES, Sonia Rocha Acosta, señaló que este convenio busca construir espacios educativos más seguros e incluyentes, además de fortalecer la prevención de las violencias desde el ámbito académico.

Uno de los principales alcances del acuerdo contempla el otorgamiento de becas para mujeres víctimas de violencia en programas de educación continua, preparatoria, licenciaturas y posgrados, con el propósito de fortalecer su autonomía y ampliar sus oportunidades de desarrollo.

“Queremos que la atención no se quede únicamente en el momento de la emergencia. Queremos que el acompañamiento también abra caminos, que las mujeres encuentren orientación jurídica, atención psicológica, redes, información y oportunidades reales para vivir con dignidad”, expresó Sonia Rocha.

La funcionaria explicó que también se impulsarán actividades de capacitación y sensibilización sobre derechos humanos de las mujeres, prevención de la violencia de género, autocuidado, igualdad, empoderamiento, conciliación trabajo-familia y diversidad sexual.

Por su parte, la rectora de la Universidad Atenas, Viridiana Cerecedo Cornejo, afirmó que la intención es que el convenio se traduzca en beneficios concretos para niñas, adolescentes y mujeres queretanas.

“Queremos que este convenio no se quede solamente en un documento. Queremos que se traduzca en acciones concretas, en oportunidades reales y en trabajo conjunto a favor de las niñas, adolescentes y mujeres queretanas”, indicó.

La rectora destacó además que cerca del 80 % de la matrícula de la institución está integrada por mujeres, muchas de ellas madres de familia que estudian y trabajan al mismo tiempo, por lo que consideró necesario fortalecer redes de apoyo y oportunidades de crecimiento académico y profesional.


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