STEUAQ acusa falta de respeto a sus derechos laborales

La secretaria general del Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad Autónoma de Querétaro (STEUAQ), María Antonieta Laura Leyva Saavedra, señaló que más de mil integrantes de este gremio han sido afectados en sus derechos laborales, a través de la violación a sus contratos de parte de la Dirección de Recursos Humanos de la máxima casa de estudios.

En entrevista exclusiva para Códice Informativo, Leyva Saavedra puntualizó que incluso algunos de los agremiados no laboran con apego a la ley.

Comentó que el 20 de enero de este año se reunieron 343 trabajadores sindicalizados para la asamblea general, donde acordaron presentar un emplazamiento para el jueves 24 de enero, a fin de que se respeten sus derechos laborales y se les otorgue un aumento salarial de 20 por ciento para este año.

“Las contrataciones son muy variables porque tendríamos que señalar todos los campus que están fuera de aquí de Querétaro: Jalpan, Amealco, Cadereyta, Pedro Escobedo, donde no nos han permitido el ingreso. Tan sólo más o menos en la Unidad Deportiva tenemos contrataciones de más o menos un 80 o 100 por ciento, de personal que está por honorarios, y son lugares o plazas que pertenecen a nuestro sindicato”, argumentó.

Asimismo, afirmó que no los trabajadores son tomados en cuenta por parte del Departamento de Recursos Humanos de la UAQ y el rector Gilberto Herrera Ruiz sólo los ha recibido una vez en su oficina, el 23 de noviembre del año pasado.

“Simplemente no nos toman en cuenta, las decisiones son unilaterales. Prácticamente la Dirección de Recursos Humanos ha tomado esta decisión, no toma en cuenta al sindicato, mucho menos cuando le solicitan un lugar para ingresar, obviamente no se lo dan al sindicato”, añadió.

La dirigente sindical invitó al diálogo al rector Herrera Ruiz y realizar de manera pública las audiencias, en las cuales se hará la petición del incremento salarial y de mejora en los derechos laborales de los trabajadores.