Capacitaciones a conductoras Qrobús llega al 41% de la meta: San Martín Castillo
Las conductoras que se espera capacitar en el programa que realiza la dependencia son 900 y ya cumplieron con 374
Foto: Archivo
En el marco del programa de capacitación de mujeres auspiciado por la Secretaría del Trabajo, Liliana San Martín Castillo, titular de la dependencia, anunció la contratación de 374 conductoras para Qrobús. Este logro representa un notable avance del 41% hacia la meta establecida de incorporar 900 operadoras al sistema de transporte capitalino.
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La estrategia, delineada por San Martín Castillo, se enfoca en una integración gradual de mujeres al programa de capacitación, reconociendo la importancia de abordar los desafíos de movilidad en la Zona Metropolitana.
Este programa, señaló ha vinculado a 200 conductoras y otras 120 han iniciado su capacitación en diciembre. San Martín Castillo anunció planes para abrir cuatro grupos adicionales en enero, manteniendo un esfuerzo continuo a lo largo del año. Subrayó que, hasta el momento, 374 mujeres han completado exitosamente el programa, marcando un hito en la iniciativa.
“Cerramos con 200 conductoras vinculadas a la Agencia de Movilidad, ya están contratadas y ya están manejando, así como con 120 que arrancaron capacitación en diciembre. Esperamos abrir con cuatro grupos en enero, estaremos todo el año capacitando mujeres. Llevamos 374 que concluyeron”, señaló.
Estas operadoras están siendo incorporadas inicialmente al sistema público, pero la meta es cubrir la demanda del transporte privado en la capital. Los beneficios, que incluyen apoyo financiero durante la capacitación, un salario de 17 mil pesos, contratación como funcionarias, y apoyo para guarderías, se mantendrán como parte integral del programa de la Secretaría del Trabajo.
San Martín Castillo destacó la necesidad de poner las unidades en circulación y subrayó que la integración de mujeres será gradual. Los beneficios continuarán siendo una parte esencial del programa, que busca satisfacer tanto la creciente demanda de transporte público como las necesidades del transporte privado en la ciudad.
Es importante recordar que los cursos de capacitación son gratuitos, las participantes reciben una beca de 10 mil pesos durante el periodo de formación, permitiéndoles obtener su licencia tipo C sin costo y facilitando su vinculación a empleos formales, ya sea en la Agencia de Movilidad o en el sector privado.
“Las unidades no pueden estar guardadas, tienen que salir a circulación. El tema de ir incorporando mujeres será gradual conforme vamos capacitando. Los beneficios se van a mantener y será un programa que mantendremos en la Secretaría porque estamos agotando la demanda de transporte público, pero hay un alto requerimiento también en el transporte privado”, señaló.
