Edil de Jalpan de Serra reporta recorte de personal para sanear finanzas  

Saúl Trejo Altamirano, presidente municipal de Jalpan de Serra, reconoció que al cierre de 2014 se vieron en la necesidad de hacer un recorte de personal en el Ayuntamiento, con el objetivo de sanear las finanzas en su administración y evitar dejar deuda para el siguiente gobierno.

En entrevista, aclaró que fueron en total cinco trabajadores despedidos -tres coordinadores y dos directores- de diversos programas, mismos que serán operados por otros elementos durante los nueve meses que le restan a su administración y que les dejará un ahorro de 3.5 millones de pesos.

El alcalde serrano apuntó que la intención de aplicar dicha estrategia financiera es para tener finanzas sanas al término del mes de septiembre de 2015 y heredar un gobierno sin deuda a la siguiente administración, independientemente del color que gobierne de 2015 a 2018.

“Son personal que tenía un sueldo significativo que representaba ahorro, entonces tuvimos que irnos directamente a este tipo de estrategias financieras para poder entregar buenas finanzas en 2015 (…) con el presupuesto de 2015 no alcanzábamos a salir, el pago de impuestos, el pago de la nómina, queremos dejar finanzas sanas y salir como un gobierno que puede hacer las cosas bien”, detalló.

Al mismo tiempo, aprovechó para despejar cualquier rumor que se pudiera filtrar, luego de que se llegó a especular con que había sido un recorte de personal mucho más amplio al que realmente se dio y recalcó que los despidos no fueron por otras cosas, sino por dejar finanzas sanas.

Trejo Altamirano reconoció que también tuvieron que gestionar un adelanto de participaciones con la Secretaría de Planeación y Finanzas para poder cubrir el pago de aguinaldos en diciembre de 2014, sin embargo, aseguró que poco a poco están encontrando una estabilidad financiera.