Aumento en el teletrabajo luego de pandemia, afirma el 42% de los trabajadores: “Termómetro Laboral”

La emergencia sanitaria por la pandemia del COVID-19 tuvo mucho impacto en la forma en la que las personas trabajan y buscan empleo, cambiando la dinámica laboral del país. Sin embargo, el primer semestre del 2023 finalmente marcó un regreso total a la normalidad para los trabajadores.

Con este contexto, la encuesta del “Termómetro Laboral”, de OCCMundial, en su semana 163 (del 14 al 21 de julio), preguntó a los trabajadores mexicanos cuál consideran que fue el principal efecto que se vivió en el sector laboral durante el primer semestre del 2023 con este regreso completo a la normalidad:

• 42% dijo que ha notado un aumento en el teletrabajo.
• 34% comentó que la atención a la salud mental cobró mayor relevancia.
• 22% mencionó que existe una mayor demanda de habilidades digitales por parte de los empleadores.

• 2% agregó que los efectos fueron el desempleo, la fuga de talento, desorganización en los procesos de reclutamiento y disminución de los sueldos.

Adicionalmente, se les preguntó cómo es que vivieron el primer semestre de este año, a lo que el 68% de los participantes comentó que está trabajando formalmente, agregando que las condiciones, los procesos y las formas de trabajo cambiaron un poco después de la emergencia sanitaria. Un 26% dijo que busca empleo, 4% emprendió un negocio propio y el 2% restante expuso tres situaciones:

1. Están trabajando, pero buscarán una nueva oportunidad laboral para la segunda mitad del año.
2. Están esperando las decisiones directivas del lugar donde trabajan para conocer si habrá recortes de personal.
3. Están trabajando de manera informal, pero su objetivo es regresar a la formalidad para el cierre de año.