STEUAQ no cedería 1.2 por ciento para aumento salarial

La secretaria general del Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad Autónoma de Querétaro (STEUAQ), Laura Leyva Saavedra, aseguró que no se permitirán violaciones al contrato colectivo; al tiempo que aseguró que no renunciarían a la fiesta anual ni se ven posibilidades de que puedan poner el 1.2 por ciento en recursos para tener un aumento salarial, tal como lo anunció la noche del pasado martes el rector, Gilberto Herrera.

En entrevista vía telefónica, la titular del STEUAQ refirió que el quitarles esos derechos son violaciones al contrato colectivo, algo a lo que dijo que no cederán; aunque añadió que en las mesas de diálogo no les han presentado esa propuesta que enunció el rector, de manera formal.

“Sería ilógico que yo permitiera mutilar una cláusula del contrato, que se ha ganado con muchos logros de años de anteriores comités y de otros compañeros; es un derecho que tenemos por contrato, es un único evento que él (rector) nos paga, y no el total, el 65 por ciento, que igual no nos da el 65 por ciento del evento, no nos lo da todo; el sindicato paga la otra mitad, y él solamente en este año nos pagó 615 mil pesos“, dijo.

En este sentido, aseguró que no es el tema de la fiesta el que pare las negociaciones, ya a decir de ella, la universidad ha venido reduciendo el monto que se otorga para esa celebración año con año, y aseguró que el quitar ese derecho anual a los trabajadores es violar el contrato colectivo.

“En ningún momento en las mesas de trabajo hemos peleado por fiestecitas, como él lo dice, jamás hemos peleado por fiestecitas, es el respeto a nuestro contrató, y si esa cláusula viene en nuestro contrato, no voy a permitir que se mutile en el contrato; sí ha habido secretarios que lo han permitido, pero esta vez no, esta vez estamos peleando por el cumplimiento al contrato colectivo y que se respete al 100 por ciento“, añadió.

Finalmente, Leyva Saavedra manifestó que el rector no ha hecho esas propuestas, y que los pocos avances que se han tenido han sido con la secretaría del trabajo.